懲戒規定

【プロジェクト型 就業規則作成】雛形ではない「オリジナル就業規則」

今日はこれまで話し合ってきた内容を踏まえてどんな就業規則にしていくかを話し合う日だニー。 ココがすごく面白いニー。 ・なんのために私たちは働いているの? ・仕事を通じてどんなことを目指しているの? ・私たちが大切にする行動・価値観てなに? ・どんなビジョンを描いているの? こんなことをこれまで話し合ってきたけれど、就業規則にどう反映させていくか、どんなふうに表現していくか、それらを話し合うニー。 […]