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【法律改正】2018年6月成立「働き方改革」～中小企業の定義

※最終更新　2019.4.19 2018年6月29日、「働き方改革法案」が成立したというニュースが飛び込んできたニー。 2019年4月1日から、いよいよ始まったニー。「高プロ」や「同一労働同一賃金」などと難しい言葉が並ぶけれど、会社として「実際に何をしなければならないのか」ということが分かりにくいニー。そもそも「中小企業」「大企業」という表現があるのだけれど、中小企業の定義がきちんと載って […]

【法律改正】18年6月成立「働き方改革」分かりやすい実務解説～19年4月から変わること

2018年6月29日、「働き方改革法案」が成立したというニュースが飛び込んできたニー。「高プロ」や「同一労働同一賃金」などと難しい言葉が並ぶけれど、会社として「実際に何をしなければならないのか」ということが分かりにくいニー。社長さんと話すと「残業はするな、っていう会社を潰すような法律ですよね」と、少し偏って認識されている場合もあるニー。今回は、成立した法案について、会社として何をすべきか […]